Työsuhdeturvaa juuri silloin, kun sitä eniten tarvitset
Kukaan ei halua riidellä, mutta töissä voi sattua erilaisia tilanteita, joissa apua tarvitaan. Anna meidän auttaa.
![](https://www.ktk-ry.fi/app/uploads/2023/11/Talvi-ja-puro-768x1024.jpg)
LIITTYMISKUUKAUSI JA 2 SEURAAVAA KUUKAUTTA ILMAN JÄSENMAKSUA!
UUDET JÄSENET saavat vapautuksen jäsenmaksuista liittymiskuukaudeksi ja sitä seuraaviksi 2 kuukaudeksi. Liity jäseneksi jo tänään! Käy katsomassa myös tulevat jäsenetusi! Suosittelija saa 20 € lahjakortin.
Ajankohtaista
![](https://www.ktk-ry.fi/app/uploads/2024/12/jukopieni.jpg)
Kunta-alan palkkausjärjestelmä uudistuu
Palkansaajien pääsopijajärjestöt JUKO, JAU, SOTE ja Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT ovat hyväksyneet neuvottelutuloksen Kunta-alan yleisen virka- ja työ…
Vuoden 2025 kehittämisohjelman keskitetty ja paikallinen erä
Palkansaajien pääsopijajärjestöt JUKO, JAU, SOTE ja Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT ovat sopineet kunta- ja hyvinvointialan kehittämisohjelman 2023–2027…
SOTE-sopimuksen paikallinen erä helmikuussa 2025
Pääsopijajärjestöt JUKO, JAU, SOTE ja Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT sopivat syyskuussa, että SOTE-sopimuksen palkkojen yhteensovittamisen, palkkauksen…
HUS irtisanoo 280 työntekijää
HUS-yhtymän yhteistoimintaneuvottelujen lopputuloksena työpaikkansa menettää kolmisensataa työntekijää. JUKOn koordinoiva pääluottamusmies Kirsi Laasila&nb…
JUKO: Palkansaajien pääsopijajärjestöt hermostuivat HUSille
Hyvinvointialan palkansaajien pääsopijajärjestöt JUKO, Sote (Tehy, Super) ja JAU (JHL, Jyty) vaativat kannanotossaan HUSia varmistamaan, että se noudattaa irtis…
![](https://www.ktk-ry.fi/app/uploads/2023/11/image-2.png)
Sopiminen on tärkeä taito, joka voi auttaa ratkaisemaan konflikteja ja saavuttamaan yhteisymmärryksen. Sopimalla voit löytää ratkaisun, joka hyödyttää kaikkia osapuolia.